| Gegenstand | Beratung von Unternehmen im Bereich Human Resources, insbesondere im Personalmanagement, der Personalentwicklung, der Bewerberauswahl sowie des Employer Brandings. Hierzu zählt auch die Durchführung von Coachings, Workshops, Assessments und Webinaren. Das Unternehmen nutzt dabei wissenschaftlich fundierte Methoden, auch aus der Psychotherapie, der Arbeitstherapie, sowie digitale Lösungen einschließlich KI-gestützter Tools zur Optimierung von Bewerbungs- und Auswahlprozessen.
Ferner kann das Unternehmen digitale Produkte entwickeln und vertreiben. |